제주성평등포럼, ‘여성 일자리 연구 보고서’ 발간
제주성평등포럼, ‘여성 일자리 연구 보고서’ 발간
  • 박민호 기자
  • 승인 2020.12.29 16:47
  • 댓글 0
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김경미 의원.
김경미 의원.

제주특별자치도의회 의원연구단체 제주성평등포럼(대표의원 김경미)은 29일 제주지역 여성의 좋은 일자리에 대한 기준을 설정해 향후 여성 일자리의 질적 개선을 위한 ‘제주특별자치도 여성의 좋은 일자리 기준 설정에 관한 연구보고서’를 발간했다.

이번 연구는 제주지역 여성의 고용현황 및 고용정책 분석 및 이론적(좋은 일자리 정의 및 좋은 일자리 평가지표) 검토, 여성의 좋은 일자리 평가지표에 대한 전문가 FGI조사, 여성 좋은 일자리 평가지표 우선순위 도출(AHP분석) 등 방법으로 지난 10월부터 2개월간 진행됐다.

조사 결과 제주도 여성의 좋은 일자리 기준 가운데 우선순위가 높은 지표로 근무환경 안정성 확보(1순위), 가족친화적 조직문화 확산(2순위), 소득 안정성 확보(3순위), 고용형태 안정성 확보(4순위), 성별 임금격차 해소(5순위) 등으로 제시됐다.

책임연구원으로 참여한 오윤정 박사(제주연구원 제주사회복지연구센터 전문연구위원)는 “약 2개월간의 짧은 연구기간으로 인해 여성 당사자의 욕구조사가 수행되지 못한 부분에 대해 향후 도내 여성 일자리 수요파악(실태조사)이 전제된 여성 일자리 기본계획 필요하다”라고 제언했다.

이와 관련, 김경미 의원은 “저출산·고령화로 심각한 인구구조 변화를 맞이하고 있는 제주에 코로나19 확산에 따른 경기 침체가 본격화하면서 고용·노동시장의 충격도 갈수록 커지고 있다‘며 ”제주도 일자리창출 지원 조례 개정 등 제주지역 일자리 활성화 및 안정화를 위한 일자리 워킹그룹 운영 등으로 여성을 위한 ‘좋은 일자리’ 창출을 위한 노력을 하겠다”고 말했다.

 

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